皮皮网

文：山口剛｜翻譯：何姵儀

化妝品和健康食品的消除心態訓課製造銷售巨頭FANCL從2022年10月開始，以全體員工為對象，員工展開「無意識偏見培訓課程」。無意文化

FANCL已經針對「消除社會的識偏麦布网站源码不安和不便」提供新的價值觀了，為何還會選擇無意識偏見作為培訓主題呢？讓我們聽聽執行這一培訓課程的見培FANCL College校長田中淑子怎麼說。

「我應該做不到」的程何成功openwrt linux 源码分析無意識偏見

FANCL College成立於2013年，是改變一所獨立於人事及業務部門的第三方機構，專門為FANCL集團的企業員工提供全面性的人才培訓。他們的消除心態訓課核心主題包括「理念的理解和滲透」、「下一代管理候選人的員工培養」以及「專業能力的提升」。

這裡不僅是無意文化一個學習技能的地方，更是識偏一個讓員工充分理解為何要在FANCL工作，並且培育下一代領導者的見培闹钟 程序 手机 源码機構。

田中淑子從2022年起開始擔任校長一職。程何成功她認為「員工自主學習的改變態度至關重要，而FANCL College的app语音对讲源码使命，就是支持他們培養這樣的態度。因為員工才是主角，我們只不過是头像加v源码配角」。

身為獨立於人事及業務部門的第三方機構FANCL College的校長，對FANCL集團的員工進行培育的田中淑子主要的職責，就是領導集團推進組織多元化培訓課程等項目計畫。